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MBA em Auditoria e Gestão Organizacional
(Lato Sensu - DISTÂNCIA)
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O Programa é destinado a Egressos dos Cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Comercial, Sistemas de Informação e demais interessados, com curso de graduação concluído.
Formação
O Curso alia a teoria à prática, com predominância no saber fazer. Informação e conhecimento são fatores fundamentais para o sucesso do gestor em finanças, controladoria e gestão organizacional, pois permitem que ele analise as melhores práticas de mercado e desenvolva seu modelo de gestão, para que possa conseguir a gestão financeira e organizacional como uma vantagem competitiva frente aos seus concorrentes; adequando-se às forças de mercado, todavia sem se restringir a elas. Todo profissional com formação superior que deseje ampliar suas competências em finanças, gestão e liderança. Profissionais, executivos, líderes, coordenadores e supervisores, com formação superior, envolvidos em projetos, mudanças e/ou tarefas críticas para a organização e seus negócios, cujos resultados dependam de pessoas e equipes.
COORDENAÇÃO DO CURSO
Fernando Gonçalves
Coordenador Titular
Possui graduação em Administração pelo Centro Universitário do Planalto de Araxá (2011), MBA em Gestão Recursos Humanos (2013), Mestre em Administração pela Fundação Pedro Leopoldo (2018). Tem experiência de ensino e profissional na área de Administração, com ênfase em Organização e Gestão de Pessoas. Atualmente é consultor empresarial na área de Gestão de Pessoas, professor universitário dos cursos de Administração e Contábeis (modalidade EaD), professor autor de material didático para graduação, roteirista para gravação de vídeo-aulas e coordenador de cursos de graduação - Gestão Comercial e Logística.
ATO DE AUTORIZAÇÃO:
Resolução 019/2018 de 22/10/2018 - Centro Universitário
ATO DE RECONHECIMENTO:
RENOVAÇÃO DE RECONHECIMENTO:
TE:
Teórica
PR:
Prática
SU:
Subtotal
IN:
Integrador
T:
TCC
ES:
Estágio
AT:
Atividade Complementar
Componentes Curriculares | TE | PR | SU | IN | T | ES | AT | TOTAL |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Ambientação EaD | 0 | 0 | 10 | - | - | - | - | 10 |
Gestão de Pessoas e Equipes | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Planejamento Estratégico de Negócios | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Comportamento Organizacional | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Comunicação Interna e Endomarketing | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Ferramentas de Diagnóstico Organizacional | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Introdução à Auditoria e Procedimentos de Auditoria em Demonstrações Contábeis | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Auditoria Contábil | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Auditoria de Sistemas e Auditoria Baseada em Riscos | 0 | 0 | 46 | - | - | - | - | 46 |
Laboratórios utilizados pelo Curso
Atividades do Curso